Petición por accidente laboral: Aunque se descarta la responsabilidad civil de la empresa, se puede exigir una indemnización por secuelas permanentes no invalidantes.V. Dar aviso escrito o por medios electrónicos a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, al Inspector del Trabajo y al Tribunal, Interiormente de las 72 horas siguientes, de